หาเงินทำงานผ่านโทรศัพท์มือถือ" รับประกัน ได้เงินจริง "

ทำงานผ่านโทรศัพท์มือถือ ฟรี รับประกัน ได้เงินจริง   สมัครฟรี  คลิกที่ลิ้งค์นี้    https://yimresearch.net/public/register/register/refUserNa...

หาเงิน ออนไลน์ โฆษณาโปรโมท รอรับเงิน ไม่ต้องลงทุน

Service Bulletin iR4570-002 Changing descriptions

Subject:
Changing descriptions in Service Manual
<Machine specs: Resolution>
Leaf ID:
00072862
Reason:
The descriptions about copy resolution and print resolution are changed.
Changes are shown below in blue.
Previous leaf:
Copy resolution 600 x 600dpi
Print resolution 600 x 600dpi
New leaf:
Copy resolution 1200dpi (equivalent) x 600dpi
Print resolution 2400dpi (equivalent) x 600dpi
<Service mode: Fixing cleaning settings>
Leaf ID:
00079547
Reason:
The descriptions in the following service mode item are changed.
COPIER > OPTION > BODY > FIX-CLN
Changes are shown below in blue.
Previous leaf:

COPIER > OPTION > BODY

Sub-item                    Description                                                                         Level
FIX-CLN                The machine performs cleaning by feeding blank paper
                                 before pick up of  wide paper when receiving a pickup           2
                                  command of wide paper after  continuous feeding
                                 of narrow paper.
<Setting range> 
                                0: No cleaning,
                                1: Once every 500 sheets at 225deg C 
                                  regulated  temperature and 60-second idling(Default),
                                2: Once every 200 sheets at

                                   225deg C regulated temperature and 60-second idling,
                                3: Once every 100 sheets at 225deg C regulated temperature
                                  and 60-second idling

<Durables: Pressure roller bushing>

Leaf ID:
00074600
Reason:
The descriptions about Pressure roller bushing's life are changed.
Changes are shown below in blue.
Previous leaf:
















No comments:

Post a Comment

Popular Posts